Je suis heureuse d’annoncer la nomination de M. Francis Desjardins au poste de conseiller principal en ressources humaines de la Faculté de médecine de l’Université McGill. Il entrera en fonction le 11 janvier 2016.
Francis succède à Shakir Ladha, qui a fourni un soutien et des conseils précieux à titre de conseiller principal intérimaire au cours de la dernière année. Shakir a contribué de façon importante à piloter le service et à équilibrer le budget des ressources humaines de la Faculté. Il a également fourni un appui essentiel au déploiement de nos Centres d’excellence en administration (CEA) durant cette période de transition. Je tiens à le remercier sincèrement pour sa contribution exceptionnelle et continue.
Nommé par un comité de sélection conjoint Université-Faculté, Francis Desjardins dirigera l’équipe des ressources humaines de la Faculté, gérant les activités quotidiennes du service et assumant la responsabilité de toutes les affaires liées aux ressources humaines. Il relèvera directement de moi et collaborera étroitement avec les membres de la Faculté, fournissant des conseils conformes à la mission, aux priorités et aux politiques de l’Université et de la Faculté. Il continuera à développer la vision, les objectifs et les stratégies de la Faculté en matière de ressources humaines, agira comme personne-ressource et appuiera de manière continue la mise en œuvre des CEA. Il conseillera les membres du personnel enseignant et non enseignant sur des sujets complexes liés aux ressources humaines, comme la planification de la main-d’œuvre, le recrutement, la fidélisation, les relations de travail, le droit du travail, le rendement, la formation, la rémunération, la planification de la relève, l’analyse organisationnelle et la consolidation d’équipe.
Francis possède près de 20 ans d’expérience en ressources humaines au sein de grandes entreprises nationales et internationales. Dans ses plus récentes fonctions à Sleeman, il était chargé de fournir des conseils stratégiques en ressources humaines pour l’ensemble des activités de l’entreprise au Canada. Son champ d’expertise couvre l’ensemble des compétences propres aux ressources humaines, dans une perspective axée sur les partenariats stratégiques, la gestion de projets et la gestion du changement. Il a conçu et mis en œuvre des stratégies nationales de relations de travail, supervisé des initiatives de gestion du rendement, de reconnaissance des employés et de mobilisation, et donné des formations en leadership. Titulaire d’un baccalauréat en relations industrielles de l’Université Laval, Francis détient également des certificats dans d’autres domaines de spécialisation, notamment la consultation et la formation.
Veuillez vous joindre à moi pour accueillir Francis Desjardins à la Faculté et à l’Université McGill. Nous lui souhaitons beaucoup de succès, ainsi qu’à l’équipe des Ressources humaines, dans la poursuite de leur excellent travail.
Directrice générale, Faculté de médecine
8 janvier 2016