Dans son tout dernier rapport annuel, le Centre Desjardins de formation avancée met ses réalisations en lumière
La poursuite d’une carrière dans le domaine de la recherche scientifique offre de nombreuses possibilités, mais il peut s’avérer difficile pour une chercheuse ou pour un chercheur de trouver sa voie parmi les nombreuses options de carrière. À l’Institut de recherche du Centre universitaire de santé McGill (IR-CUSM), le Centre Desjardins de formation avancée (CDFA) a pour mission d’offrir un soutien continu aux stagiaires. Le tout dernier rapport annuel du CDFA met en lumière l’ensemble de ses réalisations et les efforts qu’il déploie de manière continue.
Depuis sa création, le CDFA à l’IR-CUSM est engagé à dispenser de la formation visant le développement des compétences professionnelles, à offrir des programmes de développement de carrière et des plateformes de réseautage aux étudiantes et aux étudiants de cycle supérieur ainsi qu’aux boursières et aux boursiers postdoctoraux. La mission du CDFA est de permettre aux étudiantes et aux étudiants de développer diverses compétences et de les préparer à une vaste gamme de possibilités de carrière.
« Avec plus de 1 700 stagiaires de recherche, l’IR-CUSM se positionne comme une force importante dans le milieu de la recherche, explique la Dre Rhian Touyz, directrice exécutive et scientifique en chef de cette institution. Nos stagiaires jouent un rôle essentiel dans nos réalisations scientifiques et dans l’innovation; nous nous enorgueillissons de contribuer à leur développement en tant que scientifiques appartenant à la prochaine génération de chercheuses et de chercheurs, et d’innovatrices et d’innovateurs. »
Le CDFA a manifestement des retombées mesurables à l’IR-CUSM. En 2023, des centaines de personnes se sont engagées dans les activités du CDFA de diverses manières, soit en assistant à des événements, soit en demandant du soutien en matière de développement professionnel, soit en participant à un programme de formation. Le CDFA a organisé 65 événements au cours de l’année et a attiré plus de 1 000 participantes et participants à des ateliers ou à des séminaires axés sur l’exploration de carrière, y compris sur des carrières dans le domaine clinique et dans les affaires réglementaires.
« Les événements que nous organisons visent à offrir aux stagiaires la possibilité de réfléchir à leurs aspirations futures et d’explorer activement des parcours de carrière, explique Miguel Burnier, M.D., Ph. D., directeur du CDFA et chercheur principal au sein du Programme de recherche sur le cancer à l’IR-CUSM.
Le CDFA a décerné des prix ou des bourses à 21 stagiaires. Ces dernières et ces derniers ont participé à divers programmes ou activités de développement professionnel, dont la conférence Effervescence : le futur des sciences de la vie, le certificat de deuxième cycle en administration des affaires (offert par l’Université Concordia) et le Programme de développement de l’entrepreneuriat en sciences de la vie (offert par Montréal InVivo, le Centre des dirigeants John-Molson et la Faculté de pharmacie de l’Université de Montréal).
Parmi les volets importants du soutien offert aux stagiaires de l’IR-CUSM, il y a les conseils personnalisés sur les ressources existant en matière d’exploration de carrière. En 2023, 59 stagiaires ont bénéficié de séances de conseils personnalisées, dirigées par Emily Bell, Ph. D., directrice adjointe du CDFA. En tant qu’éducatrice en orientation et membre active du Réseau pour le perfectionnement aux études supérieures et postdoctorales et du Graduate Career Consortium, Emily Bell offre des conseils personnalisés aux stagiaires et les met en lien avec des programmes et des possibilités de formation spécifiques. Ces possibilités de développement bien circonscrites jouent un rôle crucial pour ce qui est d’aider les étudiantes et les étudiants de cycle supérieur ainsi que les boursières et les boursiers postdoctoraux à atteindre leurs objectifs relatifs au développement de leur carrière.
Le programme Expérience des affaires cliniques et réglementaires (C&RA) est un autre volet important des travaux du CDFA à l’IR-CUSM. En 2023, dans le cadre plus large de la plateforme du Consortium CANadien de FORMation en essais cliniques (dirigée par le Dr Jean Bourbeau à l’IR-CUSM), on a procédé à une mise à jour et à une refonte du programme C&RA, qui est devenu le Programme de développement de carrière de CANTRAIN pour les étudiants gradués et stagiaires postdoctoraux. Misant sur le succès du programme auparavant offert par le CDFA, FORMCAN cherche à élargir le rayonnement de cette formation dans l’ensemble du Canada. Le CDFA reste un partenaire au chapitre de la direction stratégique et de la transformation du programme.
Le consortium TREMPLIN est le fruit d’une collaboration entre plusieurs centres ayant pour objectif d’améliorer l’état de préparation des étudiantes et des étudiants de cycle supérieur ainsi que des boursières et des boursiers postdoctoraux des quatre centres de recherche en santé affiliés à l’Université McGill : l’IR-CUSM (qui est le plus important de ces centres); l’Institut Lady Davis; le Centre de recherche Douglas; et le Centre de recherche en biologie structurale. Le programme vise à raffermir la confiance des étudiantes et des étudiants de cycle supérieur pour ce qui est de l’atteinte de leurs objectifs. La confiance est essentielle à leur bien-être et à leur état de préparation quant à leur carrière. TREMPLIN aide les étudiantes et les étudiants à se sentir en confiance, à explorer diverses options de carrière et à travailler en vue de l’atteinte de leurs objectifs quant à l’avenir qu’ils souhaitent avoir.
Parmi les événements financés par le Fonds de recherche du Québec – Santé (FRQS) et organisés par TREMPLIN cette année, il y a eu un symposium sur la médecine de précision : élargir les horizons des étudiantes et des étudiants de cycle supérieur ainsi que ceux des boursières et des boursiers postdoctoraux en termes de carrière. Cet événement comportait des possibilités de réseautage, où les stagiaires ont été en relation avec des professionnelles et des professionnels ainsi qu’avec des pairs dans divers parcours de carrière dans le domaine de la médecine de précision. Au total, 23 invitées et invités ont participé aux allocutions prononcées ou aux discussions en table ronde, alors que 16 professionnelles et professionnels ont pris part à un lunch de réseautage auquel ont participé une centaine de stagiaires. De plus, les stagiaires ont eu la chance de faire connaître leurs travaux de recherche en médecine de précision lors d’un concours du style Ma thèse en 180 secondes, où neuf participantes et participants ont rivalisé pour les prix offerts dans les catégories suivantes : M. Sc., Ph. D. et Postdoctorat. Cet événement a également suscité l’engagement de nombreux organismes, dont Montréal InVivo, le FRQS, BioQuébec, CellCarta, adMare Bioinnovations, Amplitude Ventures et le Service de planification de carrière de l’Université McGill.
« L’IR-CUSM compte un grand nombre de stagiaires de talent; nous reconnaissons que leur séjour parmi nous peut s’avérer déterminant pour leur carrière à l’avenir, commente Emily Bell. Je suis fière de constater l’importance du rôle que joue le CDFA pour ce qui est de les guider et de les aider à ouvrir la voie pour leur succès à l’avenir. Nous remercions Desjardins de sa généreuse contribution, qui nous permet d’offrir un programme d’une aussi grande valeur aux stagiaires qui étudient aussi au cycle supérieur. »
L’équipe du CDFA à l’IR-CUSM est formée de Miguel Burnier (directeur), Emily Bell, (directrice adjointe), Ariel DeRoo (coordonnatrice du CDFA), Amélie Bourdiec (gestionnaire de projet, TREMPLIN) et Rhian Touyz, MBBCh, Ph. D., (chercheuse principale, TREMPLIN, consortium affilié à l’Université McGill).
