Aux membres de la Faculté de médecine et des sciences de la santé,
Le mois de février marque deux occasions qui touchent au cœur même de notre communauté facultaire : le Mois de l’histoire des Noirs (MHN) et la Semaine des enseignantes et des enseignants (du 1er au 7 février). Ensemble, ces occasions nous rappellent les gens, les partenariats et l’ambition qui animent la mission commune énoncée dans notre plan stratégique, Ensemble pour un avenir en santé.
Mois de l’histoire des Noirs
Les célébrations du MHN à McGill rendent hommage au leadership exceptionnel, aux réalisations et à la contribution des membres noirs du corps professoral et de la communauté apprenante, ainsi que de nos partenaires de la communauté noire de Montréal.
De nombreux groupes des écoles et départements de la FMSS – des sciences infirmières à la médecine en passant par la santé publique et les sciences biomédicales – proposent des événements de grand intérêt tout au long du mois et au-delà. Nous vous encourageons à explorer la programmation, plus riche que jamais.
Le MHN est également l’occasion de mettre en lumière les initiatives qui favorisent l’équité dans la prestation des soins de santé ainsi que la recherche qui touche la communauté noire. Nous vous invitons à lire nos textes sur le MHN dans les éditions du 13 et du 27 février du Bulletel; vous y découvrirez des initiatives importantes qui ont lieu au sein de la communauté facultaire.
Semaine des enseignantes et des enseignants et lancement du prix Impact en enseignement
Nous profitons de la Semaine des enseignantes et des enseignants pour exprimer notre profonde gratitude aux membres du corps professoral et du personnel, aux résidentes et résidents ainsi qu’aux membres de l’effectif étudiant qui s’investissent chaque jour dans l’enseignement, le mentorat et le soutien à l’apprentissage, que ce soit dans un contexte pédagogique structuré ou dans les moments informels qui marquent le parcours d’apprentissage.
Un grand merci également aux responsables de l’éducation au sein de notre réseau qui réalisent en coulisse un travail essentiel, que ce soit aux vice-décanats et vice-décanats adjoints, à la direction des départements, dans les milieux cliniques ou au sein du personnel de nos six écoles, de même que dans les équipes qui soutiennent nos programmes, nos apprenants et notre mission éducative. C’est grâce à votre travail que la mission d’enseignement de la Faculté ne cesse de progresser.
Nous avons aussi le plaisir d’annoncer le lancement du prix Impact en enseignement, créé pour récompenser les projets (de petite ou de grande envergure) qui ont permis de combler des besoins pédagogiques dans les écoles et programmes de la FMSS. Nous vous invitons à soumettre vos candidatures d’ici le 9 mars et avons hâte de découvrir le travail innovant et inspirant réalisé aux quatre coins de notre Faculté.
Nourrir le sentiment d’appartenance et soutenir l’apprentissage
Le plan stratégique facultaire souligne toute l’importance de soutenir notre personnel enseignant, de cultiver le sentiment d’appartenance et de renforcer nos partenariats communautaires.
C’est dans cet esprit que le vice-décanat exécutif, Éducation et engagement communautaire collabore étroitement à la formation de comités et de groupes de travail avec des leaders de l’ensemble de la Faculté et nos partenaires communautaires. Ces comités sont des espaces de dialogue où l’on peut cerner les priorités, partager des réussites et se pencher collectivement sur différents enjeux. Ils nous aident à aller de l’avant et à trouver des solutions ensemble.
Un premier exemple du travail réalisé par les équipes en éducation et engagement communautaire est la nouvelle série de microapprentissage Introduction à la supervision clinique, créée par l’unité Enrichissement et développement du corps professoral (EDProf). Ces brefs modules gratuits, bilingues et accrédités donnent de bonnes bases pour débuter en supervision clinique et offrent un tour d’horizon utile à ceux et celles qui ont plus d’expérience en la matière. Une activité de microapprentissage axée sur la supervision de recherche aux cycles supérieurs sera lancée au cours des prochains mois.
Nous vous souhaitons une session d’hiver gratifiante et inspirante.
Lesley Fellows, MDCM, D. Phil.
Vice-rectrice, Santé et affaires médicales
Doyenne de la Faculté de médecine et
des sciences de la santé
Beth-Ann Cummings, MDCM, M. Sc. (HPE)
Vice-doyenne exécutive, Éducation et engagement communautaire
Faculté de médecine et des sciences de la santé